22 Ara
İş Kanunu ile işverenlerin çalışanları arasında ayrımcılık yapmamasına ilişkin bir yükümlülük getirilmiştir. İşverenin işe alım sürecinden itibaren, kişilerin tüm çalışma şartları yönünden işçilerine karşı eşit davranması, bu arada cinsiyet ayırımına gitmeme yükümlülüğü,
Gonderen Resul KURT (Dr.)
İşverenler Ayrımcılık Yapamaz için yorumlar kapalı
21 Ara
Okurumuz Ayşe T. Evlenmem nedeniyle birkaç ay önce çalışmış olduğum işyerinden kıdem tazminatını alarak ayrılmıştım. Ancak bu süreçte evde oturmaktan sıkıldığım için yeniden çalışmak istiyorum.
Gonderen Resul KURT (Dr.)
Evlenen Kadına Çalışmak Yasak mı? için yorumlar kapalı