19 Oca
İşyerinizde personel ihtiyacı olduğunda çeşitli kaynaklardan eleman temini yapılabilmektedir. İşte, işe yeni aldığınız bir işçi, bir önceki işyerinde bildirim sürelerine uygun çalışmamışsa yeni aldığınız işçinin eski
Gonderen Resul KURT (Dr.)
İhbar Süresi Vermeyen İşçiye Çalışmak Yasak mı? için yorumlar kapalı
18 Oca
İşten ayrılan işçiye, işveren tarafından çalışma belgesi verilmesi gerekmektedir. Burada işten ayrılmanın ne şekilde olduğunun bir önemi olmayıp, istifa da etse, işten
Gonderen Resul KURT (Dr.)
Çalışma Belgesi Vermeyen İşverene Ceza Var! için yorumlar kapalı